7月25日，水務(wù)集團(tuán)召開第二季度績效評價會暨上半年工作總結(jié)會。會議全面總結(jié)上半年工作成效，客觀分析當(dāng)前面臨的形勢與挑戰(zhàn)，系統(tǒng)部署下半年重點任務(wù)，旨在統(tǒng)一思想、凝聚共識，為全年目標(biāo)任務(wù)的圓滿完成奠定堅實基礎(chǔ)。集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子、各部門負(fù)責(zé)人及績效考核小組成員參加會議。

會上，績效考核小組首先通報了第二季度各部門工作完成情況及得分情況，以數(shù)據(jù)為支撐，清晰呈現(xiàn)二季度工作的亮點與短板。隨后，集團(tuán)各部門負(fù)責(zé)人依次匯報上半年工作完成情況，圍繞重點指標(biāo)、核心任務(wù)、存在問題等進(jìn)行了詳細(xì)闡述，為后續(xù)復(fù)盤調(diào)整提供有力依據(jù)。

集團(tuán)總支副書記鄭鵬、副總經(jīng)理胡立新在點評時，肯定各部門階段性成果，強(qiáng)調(diào)要剖析工作中存在的問題與不足，結(jié)合外圍環(huán)境與企業(yè)實際，精準(zhǔn)調(diào)整下半年思路，確保各項任務(wù)更貼合實際、更具實效。

集團(tuán)總支副書記、總經(jīng)理王俊作總結(jié)性發(fā)言。他首先對各部門上半年的辛勤付出及取得的成績給予充分肯定，同時通過一系列數(shù)據(jù)直觀展現(xiàn)了外圍環(huán)境變化給供水企業(yè)帶來的危機(jī)與壓力。他強(qiáng)調(diào)，全體干部職工要直面問題、頂住壓力，主動破局攻堅。他要求，一是迅速調(diào)整工作狀態(tài)，以飽滿的熱情投入到各項工作中；二是各部門要對上半年工作進(jìn)行全面復(fù)盤，深挖問題根源，制定針對性整改措施，確保問題整改落實到位；三是全體干部職工要強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，主動作為，壓實工作責(zé)任；四是監(jiān)察部門與考核小組要進(jìn)一步加大執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度，為各項工作推進(jìn)提供堅實保障；五是全員要凝心聚力、協(xié)同作戰(zhàn)，狠抓下半年工作落實，奮力沖刺全年目標(biāo)。

此次會議的召開，進(jìn)一步明確了工作方向、凝聚了奮進(jìn)力量。與會人員紛紛表示，將認(rèn)真貫徹落實會議精神，以更高標(biāo)準(zhǔn)、更實舉措推進(jìn)各項工作，全力以赴打好下半年攻堅戰(zhàn)，助力水務(wù)集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展。